进入了6月份,喜事连连。

    盛大燕京分公司的副总费明克和他的一支46人的团🉾🌹队,成🆞🐨🂜功入职。

    至此,紫微星总部的员工已经达到了326人,研发中心那边暂时有108人,员工总数达到了434人🟆🚵🗲。

    到了月末,大四学生💢们正式离校,又会有一批72人的应届生队伍入职。

    而人事部还在积极的推进社招,今年之内,总部这边再进50-60人,研🃡发中心那边再进70-80🎂人。

    年底的目标,是员工总数突破650人。

    当然,正常的招🛮★☧聘🉧速度比较慢。如果是看好了某家公司,直接打包收购,那人数的增加就🏬🝈🉈更快了。

    除此之外,美国那边也传回了消息。

    抢车位在北美市场大火。

    按照当初的对赌协议,紫微星对Facebook的持股比🆞🐨🂜例,已经上升到了4%。扎克伯格👟🊊也信守承诺,启🗒🛄🙵动了广告分发和开放平台两个项目。

    一切都在稳步的推进之中。

    朋友网的广告已经上线了,第一天的数据结果,是总共获得了226万的广告点击。按照0.4元每个点🟆🚵🗲击计费,单日广告费就是90万元。

    这还不算完。

    6月3号,区政🛮★☧府的一二把手,带着工商局、人事局、🉺财务局等政府机关的主要领导人去了紫微星研究中心那边调研,并发表了重要讲话。

    王书记还表扬了紫微星追求技术的决心,还表示如果紫微星的分布式数据库真的做成功了,区政府愿意做带🖚📏头人,号召事业单位积极采购紫微星自研的数据库。

    周不器看看王书记的年龄,推算了一下,等紫微星🀰🀟的数据库研发出来,估计这老大爷应该也退休了。

    不在其位,谁还听他的?

    要🀰是自🂱💨家的数据库,也能像Oracle那样卖许可证躺着🆞🐨🂜赚钱,不知道有多爽。

    纵观😺🆘全世界,能通过卖许可成为行业巨头的,也就是甲骨文一家公司了。连微软的数据库,都得玩开源,免🖚📏费供大家使用。

    好🀰在😺🆘我们国情特殊,并不是真正的市场经济🁬。

    除非国产的东西实在摆不上台面,要用国外的。否则官方采购时,肯定是以国产为主。有了政府、机关单位、事业单位、国企的带头,超越Oracle成为国内第一数据库巨头,应该不是梦🊆🎇🎺。